Ladataan
Uutiset Elämänmeno Puheenvuoro Urheilu Näköislehti Kaupallinen yhteistyö Verotiedot

Huutava pula työntekijöistä jatkuu metallialalla – Vexve Oy:n toimitusjohtaja: "En usko, että Suomessa on työttömänä yhtään koneistajaa, jolla on asenne kohdallaan"

Tehdashalli on pimeä ja likainen. Mies hitsaa kädet öljystä mustana ja kipinät sinkoilevat kattoon asti. Tämä mielikuva elää tiukassa, mutta on väärä. Vexve Oy:n toimitusjohtaja Jussi Vanhanen sanoo, että metalliteollisuudessa on huutava pula työntekijöistä eikä tilannetta edistä vanha, nuutunut mielikuva alasta. – Se tulee jostakin isoisien valimoajoilta, Vanhanen sanoo. Nykyiset koneistusalan työt sopivat hyvin tytöillekin. – Ei tässä tarvitse nostaa 50 kiloa penkistä tai pelätä, että liukastuu öljyyn, Vanhanen sanoo. Nykypäivän koneistustyö on itse asiassa kaukana krouvista äijähommista. Pikemminkin työ on millintarkkaa – tai tarkempaakin. Tämä käy ilmi Saskyn Vammalan ammattikoulun metalliosastolla, jossa opiskelijat ovat lokakuusta lähtien valmistaneet Vexvelle venttiilien osia uuden automatiikan turvin. Robotti hoitaa koneistushallissa raskaita töitä – nostaa toistakymmentä kiloa painavia metalliaihioita sorviin ja valmiita osia takaisin. Valmistuvat osat, karaholkit, läpäisevät tiukat mittaukset. Holkin reiän halkaisija saa olla enintään 40,26 milllimetriä. Liikkumavaraa on vain muutama millimetrin sadasosa. Ammattikoulun opiskelijat pyrkivät 40,23:een. Valmistuttuaan holkit päätyvät oikeaan käyttöön ympäri maailman; muun muassa Lähi-Itään, Kiinaan, Venäjälle ja Skandinaviaan. Katso videolta, miten uusi robotti toimii. (Juttu jatkuu videon jälkeen.) Uudet koneet lisäävät metallialan vetovoimaa Koneistusalan opiskelijoiden työnteon todelliseen tarpeeseen mahdollistaa Vexven ja Saskyn pitkään jatkunut yhteistyö. Kumppanit ovat hankkineet yhteisellä rahoituksella uusia koneita jo noin 10 vuoden ajan. Uusimpana yhteistyön hedelmänä ammattikoululle tuli lokakuussa aiemmin mainittu robotti. Sen lisäksi kokonaisuuteen kuuluu vuonna 2015 yhdessä hankittu sorvi. Saskyn kuntayhtymäjohtajan Antti Lahden mukaan sorvi ja robotti kokonaisuutena ovat noin 200 000 euron hankinta. Vexven osuus kokonaisuudesta on 51 prosenttia ja Saskyn 49 prosenttia. Lahti korostaa, että ammatillisen koulutuksen rahoituksen vähetessä yhteistyö Vexven kanssa on ollut Saskylle erityisen arvokasta. – Tämä on ollut tärkeää, jotta olemme voineet investoida ajanmukaisiin oppimisympäristöihin ja koneisiin. Uudet koneet lisäävät myös alan vetovoimaa opiskelijoiden silmissä. Tänä syksynä Vammalan ammattikoulun kaikki kone- ja tuotantotekniikan 20 aloituspaikkaa täyttyivät, mutta aiempina vuosina hakijoita on ollut vähemmän. Vexve on ollut hankkimassa uusia koneita Saskyn tiloihin syystä. Jussi Vanhanen toteaa, että yhtiön on tärkeintä saada osaavia koneistusalan ammattilaisia töihin ja että yhteistyö ammattiopetuksen kanssa edistää tätä tavoitetta. Suurin osa Vexven koneistusalan työntekijöistä valmistuu tälläkin hetkellä Saskysta. Moni on jo opiskeluaikanaan yhtiössä esimerkiksi työssäoppimisjaksoilla ja kesätöissä. Kilpailukykyinen palkka Tulevaisuudessakin alalla riittää töitä. Vanhanen korostaa, että työ ei katoa – ei, vaikka tehdashalleihin tulevat robotit ja automatiikka. Robotin kanssa toimiminen vaatii vain uudenlaista osaamista. – Työ muuttaa muotoaan. Meillä on huutava pula työntekijöistä jatkossakin, Vanhanen sanoo ja jatkaa: – En usko, että Suomessa on työttömänä yhtään koneistajaa, jolla on asenne kohdallaan. Millä tasolla on alan palkkaus? – Palkka on kilpailukykyinen. Keskituloiseksi pääsee hyvin joka tapauksessa, Vanhanen sanoo. Tulotasoa nostaa lisäksi se, jos työntekijä on halukas tekemään 3-vuorotyötä.